Ihr Unternehmen,
Unsere Verantwortung für die Zukunft.

Setzen Sie auf eine persönliche und langfristige Nachfolgelösung

Wir sind Maximilian Kröll und Henry-Yves Coco, zwei Unternehmer mit Leidenschaft für den deutschen Mittelstand. Wir sind überzeugt, dass es engagierte Nachfolger braucht, um etablierte mittelständische Unternehmen erfolgreich weiterzuführen. Deshalb stehen wir für eine werteorientierte und langfristige Nachfolge, die Tradition wahrt und Innovation gezielt einsetzt.

Mit unserer Erfahrung von der Strategie bis zur Umsetzung wollen wir ein mittelständisches Unternehmen übernehmen und es mit Leidenschaft, Weitsicht und Verantwortung vor Ort und in Vollzeit weiterführen.

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“Ihr Unternehmen in guten Händen mit zwei Nachfolgern, die Traditionen bewahren und Innovation nutzen.”

Die Unternehmer

  • Acht Jahre Erfahrung in mittelständischen Unternehmen der Immobilienwirtschaft haben meine Expertise in der Weiterentwicklung und Skalierung von Unternehmen geprägt. Mehr als fünf Jahre arbeitete ich im engen Austausch mit der Geschäftsführung und begleitete das Unternehmen in seiner Wachstumsphase von 20 auf 70 Mitarbeiter. Dabei sammelte ich wertvolle Erfahrungen in der Führung und strategischen Steuerung mittelständischer Unternehmen.

    Ich halte einen Executive MBA der TUM School of Management (München & Berkeley) sowie Abschlüsse in Architektur (M.Sc.) und Immobilienökonomie.

  • Ich habe komplexe Immobilienprojekte mit einem Volumen im dreistelligen Millionenbereich geleitet, große interdisziplinäre Expertenteams erfolgreich geführt und dabei tiefgehendes Wissen in der Immobilienbranche, Digitalisierung, Unternehmensentwicklung und -strategie aufgebaut.

    Mit der im MBA erworbene Expertise in KI und Konsumentenvertrauen treffe ich datengetriebene Entscheidungen gezielt, um Unternehmen zukunftsfähig zu machen.

    Disziplin, Effizienz und Pragmatismus prägen mein Handeln. Als unternehmerischer Macher verbinde ich analytische Schärfe mit pragmatischer Umsetzung.

  • Ich bin ein sportbegeisterter Familienmensch, der gutes Essen und inspirierende Gespräche schätzt. Ob beim Laufen, auf dem Rennrad, bei einem guten Glas Wein oder auf Reisen – für mich zählt die Kombination aus Bewegung, Genuss und neuen Perspektiven.

Maximilian Kröll

  • Mit über zehn Jahren Berufserfahrung liegt mein Fokus auf Strategieentwicklung, Digitalisierung und Operations. Als Unternehmensberater und Operationsmanager habe ich in mittelständischen Unternehmen ebenso wie in Konzernen zahlreiche internationale Wachstumsprojekte, anspruchsvolle Operational-Excellence-Initiativen und komplexe Interim-Mandate erfolgreich verantwortet. 

    Ich habe einen Executive MBA der TUM School of Management (München und Berkeley) sowie einen B.A. in Wirtschaftspsychologie.

  • Meine Stärken liegen in der strategischen Skalierung, Finanzanalyse und operativen Umsetzung. Ich vereine analytische Exzellenz mit unternehmerischer Intuition.

    Zudem verfüge ich über umfassende Expertise in den Bereichen Digitalisierung und Künstliche Intelligenz sowie operativere Exzellenz und Effizienz. Darüber hinaus bringe ich fundierte Erfahrung im Vertrieb sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Go-to-Market-Strategien mit.

    In meiner Karriere habe ich in verschiedenen Branchen gearbeitet, darunter Automotive, Business & Consulting Services, Energiewirtschaft, Hotellerie, Nahrungsmittel sowie Retail und eCommerce.

  • Außerhalb meines Berufslebens erkunde ich leidenschaftlich gerne verschiedene Kulturen durch Essen und Reisen. Ich halte mich mit viel Sport, Wandern und Schach körperlich sowie geistig fit. Zudem schätze ich sehr die Nähe und starke Beziehungen zu meiner Familie, meinen Freunden und Bekannten.

Henry-Yves Coco

Nexus bedeutet Verbindung und steht für das Zusammenbringen von Menschen, Ideen und Chancen. Gleichzeitig klingt in Nexus auch next und us an und damit der Anspruch, den nächsten Schritt gemeinsam zu gehen.

Unser Angebot

Wir übernehmen 100 % Ihrer Firmenanteile, wenn Sie …

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… auf der Suche nach einer persönlichen und eigentümergeführten Nachfolgelösung sind.

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… Ihren Firmensitz in Deutschland, Österreich oder der Schweiz haben.

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… ein Geschäftsmodell haben, das stabil, profitabel und langfristig skalierbar ist.

Unsere Nachfolgelösung

Warum wir der richtige Partner für Ihre Nachfolge sind:

Vertrauen und Verbindlichkeit

Langfristiger Erfolg basiert auf guten und langen Beziehungen. Wir garantieren Verbindlichkeit gegenüber Ihren Mitarbeitern, Partnern und Kunden.

Ihre individuelle Übergabelösung

Abgestimmt auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens und Ihrer Mitarbeiter sichern wir den Erhalt der Unternehmenskultur und Identität.

Langfristige und unternehmerische Ausrichtung

Wir setzen gezielt auf Expansion, Digitalisierung und Innovation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Unternehmens für eine stabile Zukunft

Volle Verantwortung als geschäftsführende Gesellschafter

Als Geschäftsführer übernehmen wir die operative Führung. Mit voller Verantwortung und langfristigem Engagement sichern wir die Kontinuität.

Fairer und transparenter
Kaufpreis

Wir versprechen Ihnen einen vertrauensvollen und klar strukturierter Prozess für eine faire Bewertung Ihres Unternehmens.

Starkes Netzwerk aus Partnern und Mentoren

Wir vertrauen auf verlässliche Partnerschaften und ein starkes Mentorennetzwerk für langfristigen Erfolg und gegenseitige Unterstützung.

„Für uns ist Nachfolge keine Transaktion. Nachfolge ist Verantwortung. Verantwortung gegenüber Ihnen, dem, was Sie aufgebaut haben, und gegenüber dem Potenzial, das in Ihrem Unternehmen steckt. Denn auf Ihr Unternehmen verlassen sich Partner, Kunden und Mitarbeiter.“

Lassen Sie uns ins Gespräch kommen

Wir haben Sie neugierig gemacht? Lassen Sie uns ins Gespräch kommen.

Henry-Yves Coco
T +49 151 25370152‬
E coco@nxs.partners
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Maximilian Kröll
T +49 151 17263151
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Nexus Unternehmensnachfolge is a German Search Fund.